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Deine Aufgaben

Du berätst Unternehmen verschiedener Branchen bei der Gestaltung und Umsetzung zukunftsweisender, KI-gestützter Finanzprozesse und skalierbarer IT-Architekturen mit Fokus auf Public Cloud.
Du übernimmst die fachliche und architektonische Leitung und steuerst den End-to-End-Prozess - von der Analyse der bestehenden Systemlandschaft über die Entwicklung einer Target Architecture sowie einem Roadmap bis hin zum Roll-Out der neuen S/4HANA-Lösung.
Du triffst Architekturentscheidungen und übernimmst eine führende Rolle im Projektteam.
Du entwickelst unser Beratungsportfolio weiter und wirkst an der strategischen Ausrichtung mit (z. B. Cloud Transformation, Public Cloud, Clean Core, SAP Best Practices).
Du erstellst Angebote, entwickelst Lösungskonzepte und baust Kundenbeziehungen aus.
Du kannst Deine Rolle auch in Teilzeit (80 % / 4 Tage pro Woche) ausüben.

Dein Profil

Du verfügst über umfangreiche Beratungserfahrung in SAP S/4HANA Finance Projekten, idealerweise in Public Cloud Umgebungen.
Du besitzt fundierte Kenntnisse in SAP Finance (FI/CO) sowie ein tiefes Verständnis von End-to-End-Werteflüssen in S/4HANA Architekturen.
Du hast Erfahrung in der Optimierung von End-to-End-Prozessen (z. B. Purchase-to-Pay, Order-to-Cash) und überführst diese in skalierbare Zielarchitekturen.
Du interessierst Dich für Zukunftsthemen im SAP Finanzbereich wie Cloud, Automation und AI.
Du verfügst über ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für technische Umsetzbarkeit.
Du kommunizierst verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
Gelegentliche Reisen zu unseren Kunden machen Dir Spaß und sind für Dich ein selbstverständlicher Teil des Beraterjobs.

Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.

Karriere & Privatleben: Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.

Mobilität nach Maß: Mit unserem festen monatlichen Mobilitätsbudget bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Ab der Rolle Manager / Managing Consultant steht Dir alternativ ein Elektrofahrzeug zur Verfügung.

Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays (bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst), in unseren Netzwerken (wie dem Women’s Network), durch unsere regelmäßigen Mitarbeiterbefragungen über Great Place To Work, bei unseren Firmenevents, internen Fitnessgruppen, unserem Corporate Benefit Programm und vielem mehr.

Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Im Falle von Mutterschutz gewähren wir dabei den vollen, leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen im Rahmen des EGYM Wellpass, exklusiver Corporate Shopping-Rabatte sowie unseres Employee Stock Ownership Plans (ESOP), in welchem Du Wavestone-Aktionär:in werden kannst.

Madeleine TIEFENTHALER Talent Acquisition Partner