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Deine Aufgaben

  • Du bist operativ verantwortlich für die inhaltliche Ausgestaltung des Bereiches Core-Banking & Zahlungsverkehr
  • Du unterstützt Sales-Opportunitäten und beteiligst Dich an relevanten Ausschreibungs- und Angebotsprozessen und erstellst best-in-class Angebote für unsere Kunden. Dabei entwickelst Du innovative Sales-Enablement-Strategien für unsere verschiedenen Beratungsprodukte
  • Du bist mitverantwortlich für die Führungs- und Vertriebsaufgaben im Kontext Core-Banking oder Zahlungsverkehr mit Fokus Finanzdienstleister
  • Du begeisterst Menschen, formst erfolgreiche Beratungsteams und führst und entwickelst unsere Mitarbeitenden im Sinne unserer Unternehmenswerte ‘Energetic, Responsible, Together’
  • Mit Deiner fachlichen Projektexpertise hilfst Du unseren Kunden, ihre Herausforderungen im Bereich Core-Banking oder Zahlungsverkehr zu meistern
  • Du leistest einen aktiven Beitrag zur Sichtbarkeit des Themas am Markt und übernimmst Verantwortung für die Mitarbeitenden des jeweiligen Teams

Dein Profil

  • Du bringst relevante Berufserfahrung im Bereich Core-Banking oder Zahlungsverkehr bei Finanzdienstleistern mit
  • Du hast eine Affinität sowie Erfahrung in Sales-Themen und weißt unser Portfolio bei Kunden und am Markt zu platzieren. Hierbei bringst Du relevante Kontakte aus dem Finanzdienstleistungssektor bei namhaften Kunden mit und weißt diese mit Verhandlungsgeschick für uns zu gewinnen
  • Du bist umsetzungsstark, hast eine hohe Eigenmotivation und überzeugst durch eine ausgeprägte Energie
  • Führungsverantwortung im Team ist kein Fremdwort für Dich
  • Kommunikation ist Deine Stärke: In Deutsch und Englisch drückst Du Dich souverän aus, mündlich wie schriftlich
  • Flexibilität und grundsätzliche Reisebereitschaft im Rahmen unserer hybriden Arbeitswelt sind für Dich selbstverständlich.

Deine Benefits

  • Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht. 

  • Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.

  • Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Ab der Rolle Manager / Managing Consultant steht Dir alternativ ein Elektrofahrzeug zur Verfügung.

  • Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Befragungen unserer Mitarbeitenden über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr. 

  • Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Im Falle von Mutterschutz gewähren wir dabei den vollen, leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte. 

Ansprechpartner

Shari MAYWALD-KÖNIG Talent Acquisition Partner