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Deine Aufgaben

  •       Du steuerst und leitest eigenverantwortlich komplexe Insurance Transformationsprojekte.
  • Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Projekte an der Schnittstelle von Business & IT, insbesondere in den Bereichen Optimierung, Digitalisierung und Transformation.
  • Du entwickelst unser Beratungsportfolio strategisch weiter und fokussierst Dich auf innovative Themen wie Customer Experience, Omnichannel Sales, Claims Management, KI, Core Platforms, Account Management oder Digital Finance.
  • Du gewinnst und betreust Kunden durch gezielte Vertriebsaktivitäten und die aktive Gestaltung von Ausschreibungen, Pitches und anderen Sales-Maßnahmen, während Du Dein Netzwerk effektiv nutzt und weiter ausbaust.
  • Du entwickelst und setzt individuelle Beratungsstrategien um, um unsere Leistungen gezielt zu positionieren.

Dein Profil

  •       Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in einer Unternehmensberatung, Versicherung, einem InsurTech oder einem versicherungsnahen Start-Up mit.
  • Du hast nachweisbare Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte mit klassischen und agilen Methoden sowie in der Steuerung interdisziplinärer Teams.
  • Du verfügst über fundierte Expertise in den Bereichen Insurance Transformation, Digitalisierungsstrategien und technologiebasierte Geschäftsmodelle.
  • Du hast ein ausgeprägtes Vertriebs- und Business Development-Mindset mit nachgewiesener Erfahrung in der Bearbeitung von Ausschreibungen und Pitches und verfügst über ein bestehendes Netzwerk in der Versicherungsbranche, welches Du bereit bist, weiter auszubauen.
  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch und bist bereit, innerhalb der DACH-Region zu reisen, um Deine Kunden persönlich zu betreuen.

Deine Benefits

  • Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht. 

  • Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer 7 Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen. 

  • Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Je nach Rolle steht Dir alternativ ein Firmenwagen oder eine Bahncard 100 zur Verfügung. 

  • Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Befragungen unserer Mitarbeitenden über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr. 

  • Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Im Falle von Mutterschutz gewähren wir dabei den vollen, leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte. 

Ansprechpartner

Fenja Hobbiebrunken Junior Talent Acquisition Partner