View job here

Deine Aufgaben

  • Du leitest Projekte als fachlicher Leuchtturm bei Versicherungsunternehmen und positionierst Wavestone als verlässlichen Partner für den Kundenerfolg.
  • Du nutzt unser starkes Kundenportfolio in Österreich, bist bei Bestandskunden präsent und positionierst unsere Value Proposition.
  • Du unterstützt mit Deinem Wissen und der Umsetzung von kreativen Schadenlösungen bei unseren Kunden zur Transformation ihres Schadenmanagements
  • Du entwickelst neue Beratungskonzepte unter anderem im Bereich digitales Schadenmanagement
  • Du erarbeitest mit Deinem umfassenden Verständnis für aktuelle Marktentwicklungen und zukünftige Trends gemeinsam mit unserem Sector Lead neue Marktstrategien
  • Du gewinnst als Keyplayer mit uns neue Kolleg:innen für unser lokales Insurance Team, um die Transformation der Versicherungsbranche auf Basis der Markttrends Plattformökonomie, Omnichannel, Data Ocean und Agilität weiter voranzutreiben.

Dein Profil

  • Unternehmergeist, Energie und Leidenschaft mit uns gemeinsam Insurance Österreich auszubauen und die Beratungsthemen für unsere Versicherungskunden mitzugestalten
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung mit Branchenschwerpunkt Versicherungen, ggf. auch als Inhouse Consultant in Versicherungsunternehmen
  • Spartenübergreifendes Know-how und ein sehr gutes Verständnis im Bereich Insurance Operations insbesondere rund um das Schadenmanagement bei Versicherungsunternehmen
  • Idealerweise praxiserprobte Leadership-Skills in einer werteorientierten Führungskultur
  • Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen

Deine Benefits

  • Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie Sprach- und Zertifizierungskurse, individuelles Coaching oder gezielte Trainings für Führungskräfte. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.
  • Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in unserem Büro im 8. Bezirk Wiens. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 25 Tage Jahresurlaub, zusätzliche Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.
  • Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Je nach Rolle steht Dir alternativ ein Firmenwagen oder ein Klimaticket zur Verfügung.
  • Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Befragungen unserer Mitarbeitenden über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr.
  • Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab 72.400 EUR, das leistungsabhängige Zulagen beinhaltet. Abhängig von Deiner Qualifikation und relevanten Berufserfahrung, ist eine deutlich höhere Vergütung möglich. Wir legen großen Wert auf faire und wettbewerbsfähige Gehälter und führen daher regelmäßig Marktanalysen anhand externer Benchmark-Studien durch – stets mit einem Fokus auf Gender Equal Pay. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven finanziellen Vorteilen, darunter exklusive Corporate Shopping-Rabatte.

Ansprechpartner

Romy Krabbe Senior Talent Acquisition Partner