View job here

Deine Aufgaben

Du begleitest Prüfungs- und Beratungsprojekte in verschiedenen Branchen und Unternehmensgrößen mit Fokus auf IT-Infrastruktur
Du entwickelst Prüfungskonzepte für unsere Kunden weiter und gestaltest Lösungen zu IT-Governance, IT-Sicherheit, Datenschutz und Datenanalyse
Du berätst Internal Audit-Abteilungen bei der Risikoidentifikation und Prozessoptimierung innerhalb der IT-Organisation sowie zu eingesetzten IT-Systemen
Du erstellst Analysen und Prozessdokumentationen im Rahmen von Audits
Du entwickelst neue Beratungsprodukte oder Prüfungskonzepte und unterstützt bei Fachpublikationen

Dein Profil

Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft (BWL), Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Business Analytics
Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Auditing, Interne Revision bzw. Internal Audit mit
Du hast eine ausgeprägte IT-Affinität, analytische Fähigkeiten und Interesse an Digitalisierung und Datenanalyse
Ein sicheres Auftreten, Eigeninitiative sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus
Zertifizierungen als „Certified Internal Auditor“ (“CIA”), „Certified Information Systems Auditor“ („CISA“), “Certified Information Security Manager” (“CISM”), “Certified in Risk and Information Systems Control“ (“CRISC”) sind gerne gesehen
Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, Deine Englischkenntnisse fließend

Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie dem Bootcamp, Sprach- und Zertifizierungskursen sowie individuellem Coaching. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht.

Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, weitere Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.

Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Ab der Rolle Manager / Managing Consultant steht Dir alternativ ein Elektrofahrzeug zur Verfügung.

Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr.

Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte.

Sophie BELLINGHAUSEN Senior Talent Acquisition Partner