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Deine Aufgaben

  • Du berätst unsere Kunden bei der Überwachung, Steuerung und Implementierung regulatorischer Anforderungen gemäß einschlägiger regulatorischer Vorgaben (MaRisk, BAIT, VAG, VAIT, FISG, AnzV der BaFin)
  • Du gestaltest die Aufbau- und Ablauforganisation des Outsourcing Managements, klassifizierst potentielle Outsourcing-Sachverhalte und führst Risikoanalysen von Outsourcing-Sachverhalten durch
  • Du prüfst Outsourcing-Verträge auf Grundlage der regulatorischen Anforderungen
  • Du wirkst mit bei der Implementierung und Optimierung von Prozessen im Rahmen des Outsourcing Managements
  • Du beteiligst dich aktiv beim Ausbau des Beratungsgeschäftes im Bereich Outsourcing Management und unterstützt bei der Erstellung von Angebotsunterlagen
  • Du hast die Möglichkeit Veröffentlichungen zum Thema Outsourcing Management und anderer regulatorischer Themen (mit) zu verfassen
  • Du unterstützt bei der Konzeption, Durchführung und Moderation von Seminaren und Workshops

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften/BWL, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik o.ä.
  • Du hast mindestens zwei Jahre Praxiserfahrung in Form von Projekt- und Beratungstätigkeit in Bereichen wie Compliance Management und/oder Outsourcing Management  
  • Du besitzt ausgeprägte Kenntnisse einschlägiger regulatorischer Vorgaben (bspw. MaRisk, BAIT, VAG, VAIT) im Outsourcing Management, Risikomanagement und/oder IT-Governance
  • Du hast eine IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien
  • Idealerweise hast Du erste (Teil-) Projektleitungserfahrung und Erfahrung im agilen/klassischen Projektmanagement
  • Idealerweise hast Du Kenntnisse auf dem Gebiet IT-Outsourcing
  • Du möchtest regulatorische Themen vorantreiben und damit unserer Beratungsportfolio weiterentwickeln
  • Und last but not least... hast du Spaß an echter Teamarbeit

Deine Benefits

  • Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.
  • Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse.
  • Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt. 
  • Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
  • Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
  • Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
  • Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone. 
  • Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
  • Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu. 
  • Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.

Ansprechpartner

Sophie Bellinghausen Talent Acquisition Partnerin