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Deine Aufgaben

  • Du unterstützt unsere Kunden bei der Gewährleistung einer angemessenen IT-Sicherheit in den Bereichen Detektion und Reaktion 
  • Du übernimmst die ganzheitliche Beratung unserer Kunden zum Thema Security Operations Center und der Einführung von SIEM- & SOAR Systemen
  • Du verantwortest die Entwicklung von Use Cases, Onboarding von Log Sources und aktive Unterstützung der Security Operations Center unserer Kunden
  • Du analysierst technische Sicherheitskonzepte und übernimmst die Steuerung der Implementierungen  
  • Du berätst und unterstützt verschiedene Projektteams zu technischen Aspekten der Informationssicherheit 
  • Du verantwortest die Planung und Umsetzung von ganzheitlichen IT-Sicherheitsarchitekturen

Dein Profil

  • Du kannst Berufserfahrung in der Beratung mit Fokus Security Operation, Detektion und Reaktion nachweisen
  • Du hast Erfahrung in der Mitarbeit in Security Operations Centers (SOC) oder in der Einführung von SIEM & SOAR-Tools
  • Du kennst dich mit der Erstellung und Prüfung von SIEM Use Cases aus und hast Erfahrung im Onboarding neuer Log Sources
  • Du hast einen sehr guten Marktüberblick und Kenntnisse zu SIEM Lösungen (z.B. Splunk, QRadar, Exabeam) und deren Unterschiedlichkeit
  • Idealerweise hast du auch Erfahrungen in den Bereichen Threat Hunting, Threat Intelligence oder Vulnerability Management

Wenn Dich das Thema Cyber Defense begeistert, schau Dir gerne auch diese Stelle rund um SAP Security bei uns an.

Deine Benefits

  • Karrieremodell: Karriere nach Maß, das heißt für uns: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in Deine Richtung und Deiner Geschwindigkeit. Dabei unterstützt Dich unser PERSONAL GROWTH MODEL, sei es als Expert:in oder Unternehmer:in.
  • Weiterbildung: Let’s grow together! Bleibe stets uptodate mit über 200 Trainingstagen pro Jahr in unserer Academy oder bilde dich weiter durch Zertifizierungskurse.
  • Führungskultur: Respekt, Wertschätzung und höchste Professionalität sind die Grundpfeiler unseres „Coaching & Leading“ Führungsmodells. Damit sind Deine individuellen Ziele und die Wavestone Unternehmensziele perfekt aufeinander abgestimmt. 
  • Mobile Work: Flexibles, mobiles Arbeiten ist Teil unserer DNA. Mit unserer Mobile Work Policy bieten wir Dir den passenden Rahmen. Und mit unseren Offices attraktive Anlaufstellen für den persönlichen Austausch.
  • Mobile Work Abroad: Tagsüber am Schreibtisch, abends am Strand? Oder mit Blick auf die Berge in den nächsten Teams-Termin? Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du unter bestimmten Voraussetzungen bis zu 50 Tage im Jahr im EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE & CHE) arbeiten.
  • Mobilitaets-Kit: Flexibel unterwegs und ökologisch dazu. Mit einem fixen monatlichen Budget (be)fördern wir Dich – egal, ob privat oder beruflich oder auf welchem fahrbaren Untersatz: ÖPNV, Fernbus, Bahn, Scooter- & Carsharing.
  • Me-Time: Wir bieten Dir 30 Tage Urlaub, Sabbatical-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten. Denn für uns zählt auch ein Leben neben Wavestone. 
  • Mindfulness & Health: Die Mindfulness Community bietet Achtsamkeitstrainings und regelmäßigen Austausch. Und wer’s sportlich mag, auf den warten Sport- und Wellness-Kooperationen, firmeninterne Fitness-Gruppen und vieles mehr.
  • Events: Zahlreiche Events zum Netzwerken und Feiern gehören bei uns einfach dazu. 
  • Corporate Benefits: Wir bieten vergünstigte Einkaufskonditionen bei namhaften Marken.

Ansprechpartner

Sophie Bellinghausen Talent Acquisition Partnerin