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Deine Aufgaben

  • Du arbeitest bei uns im Bereich Compliance, Audit & Regulatory und kannst hier Dein Potenzial voll ausschöpfen
  • Du verantwortest die Entwicklung und Implementierung effektiver Strategien zur Bekämpfung von Geldwäsche und zur Einhaltung von Sanktionen
  • Du führst Risikoanalysen durch und entwickelst Risikomanagementstrategien
  • Damit hilfst Du unseren Kunden, ihre regulatorischen Verpflichtungen zu erfüllen und finanzielle Risiken zu minimieren
  • Du berätst unsere Kunden zu Compliance-Anforderungen und schulst sie in den neuesten Entwicklungen im Bereich der finanziellen Verbrechensbekämpfung
  • Du baust mit uns gemeinsam unser Compliance, Audit & Regulatory-Team weiter aus - mit deinem Schwerpunkt Anti-Financial Crime – am Standort Deiner Wahl

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Richtung
  • Du verfügst über erste bis fundierte praktische Erfahrung im Bereich Anti-Financial Crime / Anti-Geldwäsche / Sanktionen
  • Du bist aufgeschlossen gegenüber neuen Themen in einer sich stets rasant verändernden Welt
  • Durch Deine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Deinen Weitblick und Deine kreativen Ideen schaffst Du es zielgerichtete Lösungen zu erarbeiten, umzusetzen und so einen Mehrwert für unsere nationalen und internationalen Kunden zu erzielen
  • Deine Deutschkenntnisse sind verhandlungssicher, Deine Englischkenntnisse fließend

Deine Benefits

  • Your career, your way: Unser Personal Growth Model und Coaching & Leading-Ansatz bieten Dir eine enge, vollumfängliche Unterstützung sowohl in Deiner langfristigen Entwicklung als auch im Daily Business. In unserer Academy findest Du ein breites Weiterbildungsangebot wie dem Bootcamp, Sprach- und Zertifizierungskursen sowie individuellem Coaching. Und durch unser flexibles Karrieremodell sowie unseren Fluid Company Ansatz entscheidest Du selbst, wo und wie schnell es für Dich weiter geht. 

  • Karriere & Privatleben: Für eine gute Balance versuchen wir, alle unsere Stellen möglichst auch in Teilzeit anzubieten. Dank Mobile Work Policy arbeitest Du bequem von zuhause oder in einem unserer Büros in Deutschland. Mit „Mobile Work Abroad“ kannst Du bis zu 50 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland (sowie UK, NOR, ISL, LIE, CHE) arbeiten. Des Weiteren gibt es 30 Tage Jahresurlaub, weitere Urlaubstage bei besonderen familiären Umständen sowie verschiedene Sabbatical-Optionen.

  • Mobilität nach Maß: Dank eines festen monatlichen Mobilitätsbudgets bist Du bei uns flexibel und umweltbewusst unterwegs: egal, ob privat oder beruflich, und mit einem klaren Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel. Je nach Rolle steht Dir alternativ ein Firmenwagen oder eine Bahncard 100 zur Verfügung.

  • Wert-volle Unternehmenskultur: Unsere Werte verantwortungsbewusst, energiegeladen und gemeinsam sind zentrale Bestandteile unseres Alltags. Das spürst Du z. B. bei unseren Powerdays, bei denen Du Dich gemeinnützig engagieren kannst. In Netzwerken, wie dem Women’s Network oder unserer Mindfulness Gilde. Durch regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen über Great Place To Work. Bei unseren einmaligen Events, firmeninternen Fitnessgruppen und vielem mehr. 

  • Vergütung & monetäre Vergünstigungen: Wir bieten faire und attraktive Gehälter, bestehend aus einem fixen und einem leistungsbasierten Anteil. Zudem gleichen wir unsere Gehälter regelmäßig über externe Benchmark Studien mit dem Markt ab – immer auch mit Blick auf Gender Equal Pay. Darüber hinaus erhältst Du monetäre Vergünstigungen wie EGYM Wellpass und exklusive Corporate Shopping-Rabatte. 

Ansprechpartner

Sophie Bellinghausen Talent Acquisition Partnerin